Stratégie de récompense
Optimisation et stratégie salariale
Lorsque nous avons redéfini la structure des salaires, nous sommes partis de la stratégie. Combinée à une analyse d'impact, cette démarche a permis d'obtenir le soutien de toutes les parties prenantes. Le point d'orgue a été la conclusion réussie de huit conventions collectives.
Jochen Moerman
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11 octobre 2023
